經(jīng)用人部門(mén)與應(yīng)聘者網(wǎng)上面談、人事處預(yù)審，7月7日，學(xué)校通過(guò)線(xiàn)上與線(xiàn)下相結(jié)合的方式，順利舉辦第三批鳳凰學(xué)者競(jìng)聘會(huì)。學(xué)校人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加會(huì)議，校長(zhǎng)蔣新華主持會(huì)議。

為深入領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于人才工作的重要論述，貫徹落實(shí)人力資源和社會(huì)保障部2020年6月人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神，促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，大力引進(jìn)高素質(zhì)人才，在新冠肺炎疫情防控期間，學(xué)校通過(guò)參加2020年春季博士人才視頻招聘會(huì)，發(fā)布招聘信息、宣傳人才政策，共收到高層次人才應(yīng)聘材料近百份。

蔣新華主持競(jìng)聘會(huì)

席自強(qiáng)博士、教授競(jìng)聘優(yōu)秀人才

應(yīng)聘者結(jié)合自身教學(xué)、科研工作經(jīng)歷，根據(jù)應(yīng)聘崗位條件和職責(zé)要求，就被學(xué)校聘用后如何發(fā)揮優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)、從哪些方面開(kāi)展工作、如何開(kāi)展工作談思路、計(jì)劃。

李春堯博士后競(jìng)聘青年人才

經(jīng)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論研究，校長(zhǎng)辦公會(huì)審議通過(guò)，擬聘用領(lǐng)軍人才2名、優(yōu)秀人才3名、青年人才5名。他們中，來(lái)自校外競(jìng)聘者有4人具有教授資格，5人具有博士學(xué)位，2名為青年博士后；校內(nèi)競(jìng)聘者有博士、教授1人，副教授3人。

蔣新華宣布聘用結(jié)果后表示，高層次人才的作用就是帶動(dòng)學(xué)科專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的進(jìn)步和發(fā)展；高層次人才的聚集可以促進(jìn)學(xué)校學(xué)科領(lǐng)域的快速發(fā)展，形成人才的簇群效應(yīng)。因此，學(xué)校要堅(jiān)持高層次人才引進(jìn)和高層次人才培養(yǎng)齊頭并進(jìn)的隊(duì)伍建設(shè)舉措。各職能部門(mén)、用人單位要圍繞“發(fā)揮高層次人才作用、促進(jìn)高層次人才成長(zhǎng)”開(kāi)展用人、育才機(jī)制改革，形成人才“引得進(jìn)、留得住、用得好”的良性循環(huán)。