4月2日，學校在會議中心第二報告廳舉行2019年度職能部門工作報告會。校管會主任張亞斌、全體校領導、管理干部、教職工代表和學生代表參加了會議，報告會由督察辦公室馬亞光主任主持。

會上，17個職能部門負責人分別圍繞年度目標任務，從本部門工作特點和實際出發(fā)，有針對性地闡述了新一年工作的理念、思路和目標以及任務推進的計劃、方法和措施。參會評委對各職能部門的匯報進行了評議。

會議現(xiàn)場

各部門匯報結(jié)束后，蔣新華校長作了總結(jié)。他表示，學校召開職能部門工作報告會的目的一是希望通過報告會的形式促使各職能部門加深思考，將工作的形式和內(nèi)容有機結(jié)合并充分體現(xiàn)，讓考核工作更有意義，更具成效，使年度目標考評體系更科學、規(guī)范、公平和高效；二是通過這種形式讓二級學院的領導、師生親臨會場了解各職能部門的工作思路，特別是對學校工作要點、重點和難點的總體進行把握，了解各部門如何開展工作和實現(xiàn)目標，加強職能部門與二級學院的溝通、與老師和學生的溝通；三是加強職能部門之間的相互溝通和聯(lián)系，并借此機會鍛煉各職能部門負責人的基本管理能力，樹立大局觀，提升邏輯分析能力、語言表達能力、文字組織能力。

蔣新華校長講話

蔣校長充分肯定了各部門對本次報告會高度重視、積極思考、大力投入、認真準備，認為此次匯報整體質(zhì)量高、理念新、思路廣、措施可行、保障有力，基本達到了會議的預期。他還對整體匯報情況進行了簡要的點評，對一些部門在匯報中所展現(xiàn)的邏輯思維能力、條理清晰的表達、步步深入的目標遞進、絲絲入扣的任務安排，以及將部門工作融入全校一盤棋的考慮給予充分肯定。同時，他也指出了匯報工作存在的不足：一是個別部門沒有將學校重點、要點工作和本部門工作有機銜接；二是對存在的問題分析不夠突出，演講水平和PPT制作水平有待加強；三是對年度工作進度安排、部門之間的協(xié)同考慮不夠全面。

會議現(xiàn)場

2019年是學校“兩輪驅(qū)動”發(fā)展的關鍵時期，本次報告會的成功舉行，使大家進一步理清了工作思路、明確了工作目標，凝心聚力，克難奮進，為有序推進和圓滿完成學校新一年的目標任務奠定了基礎。